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随着经济发展和对外交往增多，来达拉特旗经商和常住的少数民族同胞逐年增多。达拉特旗公安局昭君派出所不断学习借鉴“枫桥式”派出所工作经验，结合少数民族地区实际, 始终坚持“民族工作无小事”的工作方针， 依靠常态常效维稳工作机制，全力巩固辖区和谐稳定。6月3日，成功调处化解一起涉少数民族因用工问题引发的矛盾纠纷。
当日，昭君派出所接110指令称，柴登村委会附近有人因用工问题发生纠纷。接警后派出所民警迅速赶到现场，经了解，用工方负责人李某曾委托中介雇佣十几名工人，因中介工作滞后等原因，李某工地原本需要雇佣十几人完成的活只剩两天便可完成，故李某联系中介取消雇佣，但中介未及时通知到自己从四川大凉山雇佣的来务工的十几名彝族工人，导致他们到工地后没有工作，双方由此产生纠纷。 当时双方情绪都十分激动，派出所民警一边劝解，一边开展法律宣讲，在稍稳定双方情绪之后，眼看中午饭时间到了，该派出所所长抓住有利调解时机，在派出所为这10几名彝族工人准备了可口的饭菜以此来缓解双方剑拔弩张的紧张状态。同时民警抓住事件主要矛盾，以维护农民工合法权益为出发点，牢牢把握“共同团结奋斗，共同繁荣发展”的民族工作主题，积极与用工方进行沟通对话，经过三个多小时与双方当事人进行入情入理的分析调解下，工地负责人李某决定现场支付10几名彝族工人路费6500元，纠纷得到了圆满解决。
双方当事人均对处理结果表示满意，对派出所民警高度负责、认真细致、一心为民的工作态度表示高度赞扬和由衷感谢。
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