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今年来，鄂托克旗拘留所紧扣“以教育促转变、以教育促管理、以教育促安全”的工作理念，着力将拘留所打造成崇法尚德、正风化人的“特殊学校”，深入推进“法治拘所文明”创建活动，先后探索总结“首课授规+背包入监”的入所教育机制、“法治教育+主题教育”的培训机制、“一筛二谈三联动”社会矛盾纠纷调解法等工作经验，管理教育机制向规范化、制度化、人文化、常态化良性拓展。 一、坚持“干”字当先，确保执法管理到位 积极争取旗局党委的支持，先后投入60余万元进行拘所环境改造、拘室基础设施更新、电教、监控系统升级，大力推进拘留所管理军事化、生活人性化、教育学校化、环境花园化。将《被拘留人员行为规范》《一日生活制度》《一日生活作息时间表》等规定张贴在拘室醒目位置，每天组织被拘留人员进行跑步、队列训练，并从整理被褥、洗漱用品摆放、随身衣物放置等内务卫生细节着手，强化纪律作风及良好生活卫生习惯养成；制定《被拘留人员分级管理办法》和文明拘室评比标准，每天早上民警辅警交接班时对被拘留人员逐一点名考核，每周对拘室和个人内务、卫生、纪律进行评比，兑现奖惩，激发被拘留人员自尊心、荣誉感，提高遵守所规所纪、服从管理的自觉性。 二、坚持“学”字为本、确保思想教育到位 坚持将拘留所建成一所“特殊学校”的理念，制定“三个一”工作法，即“一课、一册、一谈话”，让被拘留人员从入所之日起，接受深刻的思想教育，为全面开展教育转化工作起好步、开好头。以红色教育为主题，宣讲革命老区先辈的“朴诚勇毅”奉献精神，提高被拘留人员思想觉悟；以传统文化为主题，普及传统文化、开办 “道德讲堂”，触动被拘留人员情感认识；以法治教育为主题，结合突出违法行为以案释法，引导被拘留人员知法守法。并定期邀请检察院、法院、司法局、律师协会等部门专业人员对被拘留人员进行法律知识宣传培训，增强法律意识观念。开办吸毒、赌博、酒驾、殴打他人等专题教育课堂160课时以上，受教被拘留人员近400名，有效实现从单纯的拘押管理向人文教育矫治转变。 三、坚持“实”字托底，确保矛盾调解到位 以践行新时代枫桥经验为引领，建立“一筛二谈三联动”工作法。搭建调解绿色通道，与法院、检察院、司法局、信访局、法律援助中心、律师事务所等部门建立协作机制，将人民调解、行政调解、司法调解有机融合，极大提升了调解工作的针对性、实效性。建立矛盾纠纷化解工作室，营造轻松、愉悦的环境氛围，并增设远程调解设备,真正实现了让“数据跑流量、群众少跑腿”的理念。今年以来已经组织联合调解8次，成功化解矛盾纠纷7起，履行法院判决执行款36.3万元。通过远程视频系统解答被拘留人员“疑难杂症”3起，有效防止了“民转刑”、“刑转命”案件的发生，为社会治安稳定注入监所力量。
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