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2023年以来，督审信大队按照上级工作要求和局党委的工作部署，以“抓党建、整作风、强素质、树形象”专项活动动为契机，不断改进工作模式，把脉问题、精准导向，实现警务督察工作由被动向主动、广泛向精准、单纯向赋能的转变，为服务领导决策和保障公安中心工作开展提供了监督支撑。     一、聚合督察职能，改进工作提格局。一是以构建“大监督”格局为支撑，找准“小切口”发力，助推机关提速、基层减负、队伍增效，实现督导牵头、条块联动、全面推进。二是“一把手”主抓，提升督察格局。督察长徐浩波多次调研督察督导工作，从部门衔接、机制运行、绩效考核、队伍管理等方面谋划推进。三是以“整作风”专项活动为抓手，建立“周通报、月分析、季汇总”研判工作机制，有效保障“整作风”工作稳步有序开展，对标对表八类问题自查整改，高效利用“督评推”形式汇聚问题、分类问题、整改问题、办结问题、问责查纠，常态化分析研判，构建“明确职责、整改落实、反馈复查、建立长效”的工作闭环。四是坚持长效机制管理，确保落地落实。紧贴公安主责主业，积极探索建立队伍管理制度，推动会风会纪、警容风纪、内务管理常态化督察检查。     二、坚持问题导向，精准督察提效能。依托“大数据+网上督察”实战平台深化战时和专项实战，建立网上督察发现问题基础数据台账，全部分类归档，为规范管理、监督执纪提供支撑。建立问题隐患清单，对易发、多发问题的部门和薄弱环节进行分析研判，确保问题解决在萌芽阶段。对警情、民情、舆情、网情进行综合研判，主动发现方面性问题，对相关责任部门和派出所提供“定制服务”，帮助所队分析原因、寻找对策，共同推动问题解决。今年以来，共接市局推送“久侦不结”预警问题2条，“劝阻不到位问题数据”预警问题2条。综合采用系统调取数据、现场实地校准等手段，开展网上督察39轮次，现场督察36轮次，制发《网上督察通报》6期、《现场督察通报》10期、《三级督察通报》31期。     三、服务保障大局，主动作为提质量。结合整作风”系列督察行动之“有诺必践”整治活动及全旗公安机关不合规不合理绩效考核突出问题专项整治活动，聚焦“党委关注的、群众关心的、基层期盼的”，明确督察方向，狠抓督导推进，服务保障各项工作落地落实。一是主动关注难点热点。采取日常督察、重点工作督导、专项督察、网上督察等方式层层传导压力，帮助解决问题；二是主动助推队伍建设。对督导发现的问题，逐一明确责任人，推动问题整改；对被多次通报、敷衍塞责的，采取领导约谈、挂牌整治等方式，督促整改到位。三是及时回应民生关切。健全完善举报投诉应对处置工作机制，严格规范举报投诉线索核查、督办、转办工作，强化抽查通报，提升办理质效。截止目前，共受理12345热线48件，现已办结44件。12389群众举报投诉2件，均已办结。
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