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2022年，鄂托克前旗公安局上海庙派出所在旗局党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义法治思想为指导，聚焦党的二十大安保维稳，以维护辖区稳定为抓手，扎实开展基层基础、社会矛盾排查化解、社会治安维稳等工作，为上海庙镇经济社会健康发展、人民群众安居乐业创造了一个良好的社会治安环境。 强基固本增活力，党建引领续华章。2022年，上海庙派出所主动适应新时代党和人民对公安工作的新期待、新要求，紧紧围绕党建工作的中心任务，先后荣获“先进党支部”、“优秀党支部”“工作实绩突出单位”等称号。一是制度化落实意识形态责任，通过支部大熔炉，锻志炼魂，依托“三会一课”“晨练晚学”和“党史学习教育活动”等组织研讨学习70余次，撰写心得、研讨材料60余篇，为推动派出所工作高质量开展提供坚强的思想、队伍、组织保障。二是牢固树立“党建+”系统思维，持续打造“党建引领、真情服务”党建品牌创建工作，以“党建引领队伍建设、党建促进社会管理”，树立阳光警队形象，提升自身建设和社会管理水平，更好的发挥党的领导核心作用，获评全区公安机关“最强党支部”。三是创新实施“警企联防联动+党建”工作机制，创新打破自身支部局限圈，联合辖区重点企业党支部高质量开展集中交流学习4次、文体活动3次、主题党日活动3次，积极拓展“警企共建”新途径，不断强化警企党建活动的深度、广度和力度，实现优势互补，资源共享，相互提高。 执法有度勇亮剑，公平公正暖民心。2022年，上海庙派出所以”发案少、秩序好、群众满意“为目标，坚持“打防并举”。全年，共接处警954起，受理案件147起，破获刑事案件6起，查处治安案件141起。以“百日行动”和“双清双打“为抓手，严厉打击各类违法犯罪活动，破获盗窃13起，打击“黄赌毒”案件5起，殴打他人、寻衅滋事等其他案件123起，群众救助60余次，收到群众赠送警旗20余面。通过民警主动宣传和政策引导，收缴枪支1支、收到主动上缴枪支2支、雷管12枚、10管炸药，有效维护了辖区的和平稳定，同时也凝聚了群众的安全、放心、满意的共识。 忠诚护航二十大，优化营商促发展。2022年，上海庙派出所以护航二十大为主线，全面落实维稳安保、“优化法治化营商环境大讨论活动”等多项措施。一是积极部署，精准施策，制定专项工作方案2个、召开部署会2次、集中学习会14次、推进会5次。二是以矛盾化解为“破点”，在党的二十大安保期间共化解矛盾纠纷80余起，其中化解历史遗留涉访矛盾15起，企业农民工讨薪矛盾40余起，有效根治不稳因素。三是以治安检查为“重点”，建立辖区“大包围”，依托“警企联防3+1”开展地毯式排查40余次，结合疫情防控联合政府部门工作人员采取“不漏一车、不漏一人”严密查控，全年共计盘查车辆248000余辆次，盘查人员386000余人次，出动警力245人次、车辆203辆次，全体民警辅警竭力清除治安隐患，倾心构建法制化营商环境，为辖区经济高质量发展保驾护航。 警企联防又联动，治安防控有作为。2022年，上海庙派出所持续优化“3+1”警企联防社会治安警力优化组合新模式，一是依托“警企联防联动”+治安巡控，持续开展巡逻防控、治安检查、宣传防范等警务工作，集中安全检查40余次，集中宣传培训18余次，联合企业开展电信诈骗精准劝阻70余次，帮助群众避免损失约1400万元，疫情防控期间，共同参与全员核酸安保活动16次，为案件办理提供有效线索80余条。二是“警企联防联动”+消防建设，联合企业消防灭火救援4起，挽回经济损失350余万元，联合开展消防安全大检查20余次、消除安全隐患30余处，签订消防安全责任书40份。三是“警企联防联动”+矛盾调解，针对辖区厂矿企业多、纠纷隐患多的实际情况，上海庙派出所“亮点式”打造“警企联防调解室”，与企业共同成立“警企联防调解委员会”，在长城三矿、五矿开展试点工作，全年，通过“警企联防调解室”摸排矛盾纠纷线索60余条，有效化解矛盾25起，不仅有效破解了单位内部安全防范“最后一公里”问题，而且极大释放了有效警力，真正了实现联防联动联调，共建共享共融。 新篇即开，时不我待。2023年，鄂托克前旗公安局上海庙派出所将紧跟党的指引，以一往无前的奋斗姿态，永不懈怠的精神状态恪尽职守，踔厉奋发，勇毅前行，全面打造高效防控新格局，实现社会平安指数再提升。
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